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    年薪六十万确实是一个很高的数字。

    华夏这边很难平均到这个地步，有些博士生刚毕业的时候工资才五千块。

    这方面确实需要提高，郭嘉要发展，离不开这些科研人员。

    不过，克莱斯特给的工资一点也不比米果那边差。

    现在克莱斯特的平均月薪已经超过了三万，如果按照常规的二十薪算，一年也有六十万。

    更何况，林老板还动不动就撒钱发奖金。

    “但是提也还是要提的，喵芯是咱们的重点项目，上头也比较看重，我这边的意思是根据不同的层级制定不同的加薪标准，如果有突出贡献的，另外发奖金。”林冬说道。

    “好的，林总。”

    既然老板都发话了，那该提咱就提呗。

    下了车之后，林冬有事先走。

    陈小蛮跟在表姐的后头回办公室，还在嘟着嘴生闷气。

    “瞧你，本来就是要加的，而且老板也没说是你的工资制度订的不好。”施珊珊伸手揉了揉表妹的脑袋，这丫头也就是在克莱斯特才能混得下去。

    换个勾心斗角多一些的工作环境，估计早就被人挤下去了。

    “姐，人心都是很难满足的，我怕这一次满足他们的加薪需求，下一次还会提的太过分。”陈小蛮说道。

    不是说她站资本家这一边啊。

    她的工作职责就包括控制用人成本，而且林总对她这么好，都愿意坐她开的车，这么的信任她，她就必须保护好林总的钱包。

    “不会一次性加太多，重点放在奖金方面，加了之后，把那边的平均年薪控制在一百万以内就可以了。”施珊珊说。

    “好吧。”陈小蛮听话。

    “蛮蛮，作为公司高层，你得知道林总为什么要加码喵芯研究所。”施珊珊进了自己的办公室，甩掉让她不舒服的高跟鞋，窝进沙发里，开始给自家表妹上课。

    “为什么啊。”陈小蛮有样学样。

    “喵芯是咱们目前投入最大的产业，不仅借了两百亿的银行贷款，咱们这边也在技术和资金层面不断加码，林总对这一块的野心非常大。”施珊珊比大部分人都看的清楚。


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